- マガストアトップ
- DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー 2015年9月号
DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー 2015年9月号
ダイヤモンド社 / 2015年08月10日 / 全137ページ
『Harvard Business Review』(HBR)とは、ハーバード・ビジネススクールの教育理念に基づいて創刊された、世界最古のマネジメント誌です。同誌の日本語版『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー』は、1976年の創刊以来、「優れたリーダー人材に貢献する」という編集方針の下、学術誌や学会誌のような無用な難解さを排し、「実学」に資する論文を提供。グローバル企業の企業内大学や管理職研修、さらにビジネススクールの教材としても利用されています。
目次
- 「かけ離れた類似分野」がイノベーションを促す
- ソーシャル・ビジネスは先進国でも有用である
- 【特集】 稲盛和夫の経営論
- 稲盛和夫経営講演選集
- 稲盛経営に学ぶ
- 【インタビュー】経営の心、人生の心
- スマートフォンによる販促は時間と距離がカギを握る
- 企業のウェルネス・プログラムは社員を不健康にする
- 未来の老舗をつくるため思いや時間を重ねていく
- 顧客データの収集は信頼構築から始める
- イノベーションの「種」を見つける7つのコンセプト・ワード
- チャートで嘘をつく方法
- 「かけ離れた類似分野」がイノベーションを促す
- ソーシャル・ビジネスは先進国でも有用である
- 【特集】 稲盛和夫の経営論
- 稲盛和夫経営講演選集
- 稲盛経営に学ぶ
- 【インタビュー】経営の心、人生の心
- スマートフォンによる販促は時間と距離がカギを握る
- 企業のウェルネス・プログラムは社員を不健康にする
- 未来の老舗をつくるため思いや時間を重ねていく
- 顧客データの収集は信頼構築から始める
- イノベーションの「種」を見つける7つのコンセプト・ワード
- チャートで嘘をつく方法
※このデジタル雑誌には目次に記載されているコンテンツが含まれています。それ以外のコンテンツは、本誌のコンテンツであっても含まれていません のでご注意ください。
※電子版では、紙の雑誌と内容が一部異なる場合や、掲載されないページがある場合があります。