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DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー 2025年9月号
ダイヤモンド社 / 2025年08月07日 / 全127ページ
戦略的に休む
多忙なリーダーが自由な時間を確保することは難しい。だが、心身の健康を保ち、適切な判断を下すためにも、折に触れて働き方を見直すべきである。短時間の休憩でも集中力を高め、パフォーマンスを改善することができ、またキャリアや人生の大きな決断をするために長期休暇を取得する動きも出ている。本特集では戦略的な休み方を考える。
多忙なリーダーが自由な時間を確保することは難しい。だが、心身の健康を保ち、適切な判断を下すためにも、折に触れて働き方を見直すべきである。短時間の休憩でも集中力を高め、パフォーマンスを改善することができ、またキャリアや人生の大きな決断をするために長期休暇を取得する動きも出ている。本特集では戦略的な休み方を考える。
目次
- 目次
- Idea Watch
- スピードはリーダーの意志で決まる
- 特集 戦略的に休む
- 仕事と真剣に向き合う人だけが、余暇を有意義に過ごすことができる
- 多忙の中に喜びを見出せる人は、どのように余暇を過ごしているのか
- サバティカルを「最高の人生経験」にする方法
- 仕事のパフォーマンスを効果的に高める休憩の取り方
- キャリアの「一時的な後退」という選択
- EI 組織としての自信をいかに培うべきか
- マーケットリサーチは生成AIでどう変わるか
- 誰もが仕事と介護の両立を迫られる時代に、企業は何をすべきか
- 取締役会はAIをどのように活用すべきか
- これからのリーダーは「強さ」と「優しさ」の矛盾をマネジメントする
- Life’s Work プラバル・グルン
- 目次
- Idea Watch
- スピードはリーダーの意志で決まる
- 特集 戦略的に休む
- 仕事と真剣に向き合う人だけが、余暇を有意義に過ごすことができる
- 多忙の中に喜びを見出せる人は、どのように余暇を過ごしているのか
- サバティカルを「最高の人生経験」にする方法
- 仕事のパフォーマンスを効果的に高める休憩の取り方
- キャリアの「一時的な後退」という選択
- EI 組織としての自信をいかに培うべきか
- マーケットリサーチは生成AIでどう変わるか
- 誰もが仕事と介護の両立を迫られる時代に、企業は何をすべきか
- 取締役会はAIをどのように活用すべきか
- これからのリーダーは「強さ」と「優しさ」の矛盾をマネジメントする
- Life’s Work プラバル・グルン
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