トピックス  【重要】iOSアプリにおける不具合について [2020年07月13日]
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DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー 2020年8月号

ダイヤモンド社 / 2020年07月10日 / 全141ページ

気候変動は世界が直面する大いなる危機で、経済や企業活動、人々の暮らし全般に悪影響を及ぼしている。しかし、視点を変えれば、機会に転じる。消極的に対処するのではなく、企業が積極的に対応すれば、長期的に大きな価値を生み出す。持続可能性の高い事業が可能になり、コストが低減でき、破壊力の大きいイノベーションを推進し、あらゆる経営資源を引き付ける一助となる。

目次

  • 目次
  • Idea Watch
  • 経営のニューノーマルを考える
  • 【特集】 気候変動
  •  気候変動をイノベーションの機会に変える
  •  米国人は気候変動の問題をどうとらえているか
  •  CFOこそ気候変動問題を解決する切り札である
  •  廃棄物削減には業界を超えた協働が欠かせない
  •  人類の進歩が招いた人類の危機
  •  いまこそ、地球のOSを書き換えよ
  • EI 自信がない人のほうが成功する
  • 資本市場をめぐる経営者の誤解
  • 「二足のわらじ」は成長の源
  • 【特集2】 不安とともに生きる
  •  不安を和らげる4つのステップ
  •  不安を抱えている同僚にできること
  •  部下のストレスを高めるリーダーの5つの振る舞い
  •  偉大なリーダーの「不安のマネジメント」に学ぶ
  • Life’s Work マリーナ・アブラモビッチ
  • 目次
  • Idea Watch
  • 経営のニューノーマルを考える
  • 【特集】 気候変動
  •  気候変動をイノベーションの機会に変える
  •  米国人は気候変動の問題をどうとらえているか
  •  CFOこそ気候変動問題を解決する切り札である
  •  廃棄物削減には業界を超えた協働が欠かせない
  •  人類の進歩が招いた人類の危機
  •  いまこそ、地球のOSを書き換えよ
  • EI 自信がない人のほうが成功する
  • 資本市場をめぐる経営者の誤解
  • 「二足のわらじ」は成長の源
  • 【特集2】 不安とともに生きる
  •  不安を和らげる4つのステップ
  •  不安を抱えている同僚にできること
  •  部下のストレスを高めるリーダーの5つの振る舞い
  •  偉大なリーダーの「不安のマネジメント」に学ぶ
  • Life’s Work マリーナ・アブラモビッチ

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