2025年01月13日
ダイヤモンド社 全125ページ
従業員体験 働きがいを実感できる環境づくり 意欲的に見えた人材がなぜ辞めてしまうのか。従業員の声なき声を拾えないまま、離職やエンゲージメントの低下といった事態を招く企業は少なくない。必要なのは、働きがいを実感できる環境づくりである。いまこそ従業員を顧客と捉え、職場におけるユーザー体験、すなわち「従業員体験」の向上を戦略に組み込み、実行すべき時だ。
従業員体験 働きがいを実感できる環境づくり 意欲的に見...
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